工人补偿保险是纽约州大多数企业的强制性保险, 但对保险公司来说，向参与者返还股息并不是强制性的. 美国零售委员会(Retail Council)旗下的工人补偿安全小组(Workers ' Compensation Safety Group 493)的参与者平均股息回报率为38% 在过去40年里! (顺便问一下，什么是红利?)
重要的储蓄
安全小组493名成员收到一份 42.5%** 2018年股息，总共4美元.700万返还给合格会员! 该集团在其生命周期内的平均股息为38%. 另外，有资格的会员会收到 预付25%的保单折扣.
NYSIF 的现收现付
零售委员会与纽约州保险基金合作提供 的现收现付 -一个简单方便的方法，让合资格的保单持有人通过批准的工资处理程序支付工伤补偿保险.
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我们有执照的保险代理人之一, 维吉尼亚或比尔, 将回答您的问题，并为您的业务量身定制报价.
零售委员会的完全保险的安全小组是由成员在他们的业务具有一致的安全记录. (什么是安全小组?)自安全小组493于1976年成立, 我们一直在帮助符合条件的会员以年度股息的形式返还一部分保费，以降低他们的工伤补偿保险成本. 谁有资格加入493安全组? >
人多就安全
该集团, 由近800家零售商组成, 是最长的, 是纽约州最成功的安全组织并保持着健康的应急储备. 虽然没有保证，但成员通常可以预期年度股息.
个性化服务及文书翻译
我们的专业团队是纽约州保险基金和安全小组成员之间的联络人, 如果你想要快速减肥，这对你来说是个好消息, 个性化的关注和明确的回答您的具体政策问题.
搜寻更多有关工伤补偿保险的资料? Read our Workers’ Comp 常见问题解答 >
此外，你可以补充你的工人补偿保险政策与委员会的 法定残疾保险 程序.
由纽约州保险基金承保. 股息不能保证，但请查看我们的股息历史如下!
纽约州零售理事会-工人补偿安全集团493红利历史
| 一年 | 股息* | 一年 | 股息* |
|---|---|---|---|
| 1979 | 35% | 1999 | 50% |
| 1980 | 35% | 2000 | 45% |
| 1981 | 40% | 2001 | 30% |
| 1982 | 40% | 2002 | 42.5% |
| 1983 | 45% | 2003 | 45% |
| 1984 | 45% | 2004 | 42.5% |
| 1985 | 25% | 2005 | 45% |
| 1986 | 43.3% | 2006 | 45% |
| 1987 | 22.5% | 2007 | 40% |
| 1988 | 20% | 2008 | 37.5% |
| 1989 | 22.5% | 2009 | 37.5% |
| 1990 | 35% | 2010 | 40% |
| 1991 | 35% | 2011 | 32.5% |
| 1992 | 37.5% | 2012 | 25% |
| 1993 | 37.5% | 2013 | 37.5% |
| 1994 | 40% | 2014 | 22.5% |
| 1995 | 40% | 2015 | 25% |
| 1996 | 45% | 2016 | 40% |
| 1997 | 45% | 2017 | 45% |
| 1998 | 55% | 2018 | 42.5%** |
*股息反映先前政策年度的表现.
5%适用于增加的折扣.